CORFO Antofagasta inicia convocatoria a operadores de la pequeña minería para certificar competencias laborales

CORFO Antofagasta inició un proceso de postulación a becas de certificación de competencias laborales para quienes se desempeñen como operadores de la pequeña minería. En total, son 53 becas en el perfil ocupacional Trabajador(a) de Minería de ChileValora y hasta el 20 de marzo próximo pueden postular quienes hayan sido beneficiarios de programas de formación a cargo del Comité de Desarrollo Productivo Regional en años anteriores en la Región de Antofagasta.

Esta iniciativa se enmarca en el Programa de Formación para la Competitividad (PFC) de CORFO, a través de las Becas Capital Humano, que buscan mejorar y aumentar la fuerza de trabajo calificado en sectores que demandan empleos especializados para los grandes desafíos de la industria nacional. Además, con esto, CORFO tiene como objetivo mejorar la productividad y competitividad de sectores productivos estratégicos a través del desarrollo de competencias laborales, para reducir las brechas en el capital humano del sector minero. En dicho programa, desde 2018 a la fecha, más de 190 trabajadores han sido beneficiados con cursos de seguridad en operaciones mineras en Taltal, Tocopilla y Antofagasta.

La iniciativa de Corfo Antofagasta cuenta con la colaboración y apoyo del Consejo Regional de Seguridad Minera (CORESEMIN), entidad que costeará la matrícula de los seleccionados que se someterán a la evaluación y certificación de competencias laborales. Además, está pensada para reforzar el desarrollo de la pequeña minería en la Región de Antofagasta, potenciar la empleabilidad y fomentar la capacitación continua en la industria minera regional.

Plazos:

• Cierre de postulación: 20 de marzo de 2025, a las 15:00 hrs.
• Proceso de matrícula: Del 7 al 25 de abril de 2025.
• Inicio del proceso de certificación de competencias laborales: 28 de abril de 2025.

Postulación: Los interesados deben postular a través de la página web www.becascapitalhumano.cl